小学秋季教务处工作计划
一、指导思想
以教务处工作计划为指导,贯彻县教育局教研室的工作计划精神,以改革为动力,以提高课堂效率为重点,进取推进课程改革,进取进行教育科研,加强师资队伍建设,继续完善学校各项制度,进取创造条件,改善办学条件。
二、工作目标
切实加强教学常规管理,提高教学管理的针对性和有效性,提升教育教学质量。
1. 抓实教学五认真管理,在备课中突出创新,强调学法;在讲课中突出思路,讲透知识;在作业批改中突出反馈,注重纠错;在辅导中突出耐心,关注个性;切实发挥单元过关检测的作用,抓好培优补差工作。
2. 优化教研组建设,强化教师队伍建设。努力建设一支乐于奉献、团结协作、奋发进取的教师队伍。
3. 完善教学过程管理,保证教育教学质量。
4. 努力探索现代信息技术与学科教学的整合。
三、工作要点及措施
(一)强化教学过程管理,提高教学效率
1. 备课:实行备课改革,变个人经验为集体的智慧,本学期备课重在转变观念,强调备课要有创意,突出重点,突破难点,从学生的角度去思考问题,做到师生互动。杜绝照抄照搬和无教案上课等现象。教师必须严格按备课要求完成备课任务,要上网查阅资料充实备课资料,并及时进行复备。
2. 上课:努力提高教学艺术,做到:倡简、务实、有度,充分利用多媒体教学资源,利用好同科教师之间的课件资源,拓宽教学空间,提高课堂效率。
3. 作业布置与批改:作业的量根据学科资料和教学目标要求适当安排。并及时做好批改、备课和复批工作。注重作业的反馈和小结。教导处每学期检查2次(抽查与普查相结合)教师批改记录及学困生辅导状况。
4. 辅导:因材施教,善于捕捉学生的闪光点,热情激励,补差提优,使每一个学生都能得到充分发展。
5. 扎实进行质量监控。学校教导处按照教学计划和课程标准要求,明确考试的目的功能、结构、难度等。考试结果做到逐级汇总(学校教导处—-年级组—-教师),并认真进行分析。要树立逢课必考的质量意识,提高教学质量监控的有效性。将每次检测中存在的问题及时进行反馈、总结和调整教学策略。在检测后任课教师要对检测分析进行小结反思,填写好教学质量跟踪表,以提高教学质量。
(二)深化课程改革实验,彰显课堂特色
本学期继续以有效课堂为重点,强化课程实验研究工作。有效课堂作为一种理念,作为一种价值追求,更作为一种教学实践模式构建,它的终极目标就是要求课堂教学“实”一点,“优”一点,“活”一点。尤其是在教学管理中尽量以“教师不负责”为底线会出乱子为思考点坚持教学质量监控后的效果跟踪思考诊断下功夫把握原则性与可操作性的和谐统一及时将好经验推广并及时针对出现的问题和困惑组织研讨有效地服务于课堂教学改善并解决问题课堂上突出教师为主导学生为主体突出自主合作探究有效方式强化思维训练要让学生在有效时间内学会怎样学习学会创新思维养成良好的学习习惯从而提高教学效益学生乐学有效课堂的“活力”源自学生学习的主动性表现为学习兴趣是激发学习动力的最现实、最活跃的因素课堂教学以培养学生的创新精神和实践能力为重点提倡教学方式多样化要让学生大胆地发表自己的见解给学生展示的机会让学生品尝探究的乐趣从而提高课堂效率为此本学期教导处做好以下几项工作:
1. 严格落实课程方案,开齐课程,开足课时。坚持按课程表上课,教师确实按学科课程标准的要求进行教学并有教案、有检查、有记载。
2. 坚持以校为本的教学研究制度,结合学校实际开展形式多样的教研活动;注重教学科研的有效性;促进教师在专业上全面的发展。鼓励教师积极参加各级各类论文评比活动。
3. 抓好教研组建设,教研组长例会到位并有记载(每月一次),教研活动有计划、有过程、有记录、有总结、有成果展示。做好集体备课工作(每周一次)。
4. 抓好校本课程的开发实施及管理工作。
5. 积极推进综合实践活动课程和学科类拓展型课程有序开展;组织开展各类兴趣小组活动及文体活动;加强特长生的培养和特长的展示;规范学困生帮扶制度并组织相应的辅导活动;合理安排学生的课余生活丰富学生的第二课堂;加强家校联系等提高教育教学实效促进学生全面素质的提高(三)建设师资队伍
教师是办学之基在教书育人的同时注意自身的师德修养抓紧教师业务学习和继续教育本学期具体做法如下:根据教务处制订的师资
小学秋季教务处工作计划1
一、指导思想
本学期,在学校工作计划的指导下,以促进课堂教学效率和各科教学质量为目标,进一步加强教学工作的管理与指导,抓常规养习惯、抓教学保质量,以严、勤、谦、拓的工作作风,教好书育好人,全面优化我校教育教学。
二、工作目标
1.以制度为保障,继续狠抓教学常规,确保我校教学工作正常有序开展。狠抓教学质量,向40分钟要质量。
2.搞好学校学籍管理工作,确保小学入学率、巩固率达100%。
3.狠抓学生德育工作。坚持育人为本,强化全员德育。德育工作要面向全体、关注全校,体现时代性、进步性、有效性。
4.开齐开足课程,控制学生在校时间和活动总量。
5.学校班子成员工作合作,以身作则。不断提升自己的业务专业水平,注重研究课堂教学,注重提升全校教学质量。
6.重视教学研究,抓好听课、评课活动,不断提高教师业务水平。
7.成立学科教育渗透法制教育迎检工作领导小组。
8.全面开展工作,突出学科教学渗透法制教育和教研教改。
(一)教学秩序常规
1.严格执行规定的课程表、作息时间表,不得随意增减、变更。教师不得私自调课,若需调课由教务处统一安排,严禁缺课。
2.上课期间,非当堂任课教师不得随意进教室叫学生出教室,有特殊情况,经任课教师同意后进行。
3.上体育课的教师,课堂体育锻炼要认真负责,不得放任自流。
4.认真对待学籍管理制度。不擅自接转学生,严格办理转学、借读、病休、复学学生就读等工作。
(二)备课常规
1.认真学习新课标,认真写好教学设计。教师应写好课后反思,总结亮点,发现不足。
2.教师不得无教案进教室上课。
(三)课堂教学常规
1.课堂教学要情绪饱满,要尊重学生人格,处理题目避免急躁粗暴,不得有伤害学生自尊心的做法,要坚持学科教育和思想教育结合,努力进步学生的思想道德素质。
2.课堂教学要坚持教师为主导、学生为主体,注重培养学生良好的学习习惯和严谨的学风,努力进步学生的综合素质。
3.教师应准时上课,不迟到、不早退、延迟下课。
4.上课要求教师坚持用普通话进行教学,教态要亲切、耐心、诚恳,板书要规范、清楚、端正。
5.要对学生严格要求,留意培养学生良好的组织性、纪律性。
(四)作业常规
1.作业要精心选择,要严格控制学生的课外作业总量。一、二年级不留家庭作业,其他年级家庭作业控制在1小时以内。
2.严格要求学生认真、独立、规范地完成作业,养成良好的学习习惯。
3.作业要全收、全批、全改,要及时、认真批改、认真讲评。提倡写激励性的批语。
(五)教研活动常规
1.教务处、教研组协作教研活动的开展,参与教研活动的.相关老师要积极参与。因故缺席要请假,并由教研组组长做好记录。教师要积极主动参加校本培训和校本教研,不断提升自身素质和能力。
2.每次教研备课活动要有明确的主题,充实的内容、具体的记录,要充分体现针对性和实效性。
3.鼓励教师间参加听评课学习,每位任课教师每学期听课不得少于10节,并作好听课记录。
4、集体备课,共同探究学科教育渗透法制教育的渗透点和渗透方法。新课程改革是个重大课题,每个教师都是参与者和实践者。如何在深化改革的过程中,全面做好学校、教师、学生三者之间的工作,让教学常规管理更科学,更有活力,是一个永恒的课题。我们唯有向着办人民满意教育的重任这个目标竭尽全力,努力奋斗,才能百尺竿头,更进一步!
小学秋季教务处工作计划2
新的学期开始了,为了使本学期的教育教学工作圆满、顺利完成,经学校研究,教务处讨论,根据区教育局工作要点以及学校工作计划,现将本学期教学工作计划如下。
一、围绕教育方针做好学年度教学计划。
开学初,教务处以素质教育为载体,以提高教育质量为目标,制定整体教学工作计划,制约、引导全校教学工作在既定目标下顺利完成,实现学生整体素质向前迈进,实现督导工作顺利通过,实现新课标,探索新的突破。
二、加强引导,督导完成常规教学。
常规教学是完成学年度教学工作的必然内容,是必须明确落实的,为此,本学年围绕以下几点加强常规督导工作。
1、学习常规要求。
为更好地完成常规教学任务,学初教务处组织全体教师学习常规教学要求,使每位教师明确了自己所担任的工作、所要完成的任务及所要达到的目标。
2、专任教师制定计划。
为确保教师能顺利完成学年度工作,在学习常规要求的基础上,让每一位教师制定了切合自己学科特点和学生特点的教学计划和进度计划,以指导教学工作。
3、发挥教研组职能,加强教学督导。
为使教学工作能落到实处,教务处考虑到任务重、人手紧,所以决定充分发挥教研组作用,督导教师的备、教、导、批,切实落实到位,责任到人。
4、加强常规教学检查,督导教学工作。
常规教学检查是一个督导过程,本学期教务处在人手较缺的情况下,对常规教学进行三次检查,确保教学工作高质量完成。
5、加强现代化教学手段的运用。
现代化教学手段是提高教学质量的重要措施,因此,在教学中,为更好地进行教学,拟定本学期以点带面,形成网络,提高多媒体教室、语音室、微机室及各实验室的利用率。
6、抓好毕业班教学工作,带动总体成绩提升。
毕业班教学是教学工作的.重中之重,关系到学校整体质量,因此,教学必须把毕业班教学工作放到第一位,争取本学年教学工作再上一个新的台阶。
三、以素质教育为载体,探索新课程改革。
教育教学模式展开新一轮课改,从整体上看有着积极的意义,是符合现代化教育要求的,为把这一方面从探索推向实践,教务处本学期做好如下几项工作。
1、加强理论学习。
学期初,全体教师在观看新课改录像的基础上进一步加强理论学习,并且严格要求每位教师在学习过程中要写不少于3500字的笔记,而且为确保此项工作不流于形式,教务处拟定八月份底进行测试。
2、在教学中大胆应用。
教务处在教师学习的前提下,从教学过程督促、检查教师授课过程中应用情况,并列入到专任教师考核中。
四、提高业务素质,发挥优秀教师作用。
我校具有多名市区级骨干教师、教学能手,本学年,教务处充分利用这样的优势提高教师的业务素质,利用传、帮、带等多种形式带动教师整体素质水平的提高。
五、其它工作
1、配合分管校长切实加强对多媒体教室、图书馆、阅览室、仪器室、实验室的管理,使之更好的为教学工作服务。
2、协助校长搞好学校体育、卫生工作,认真贯彻“体卫”两个条例,加强卫生保健工作,建立齐全卫生保健制度,保护学生的视力和健康,定期对学生进行健康检查,建立学生健康卡。
3、配合校长室和政教处加强对学生的道德和心理健康教育。削减无效的课业负担,讲究教育方法,减轻学生的心理压力。教育学生要有科学思想和公共道德观念、劳动观念和技能;培养学生的自我学习、自我调节能力。
4、密切配合体卫艺处工作,加强体育卫生工作和心理健康教育工作,保证做好“两操”,保证体育课、活动课的时间、场地、器材和师资配备。体育组分工合作,充分利用活动课时间开展丰富多彩的体育活动,学生的参与面要广,真正丰富学生校园生活,增强学生体质,开设环境、安全课程,配合总务处、政教处做好校园、班级的卫生保洁工作。
5、做好新生入学注册工作,做好新生的建档工作,按规定办理转学手续,不收无手续学生;认真统计、核实相关数据,如实填写学年报表。
总之,本学年教务处为进一步提高教学质量,从思想到行动上做了充分的准备,明确了努力的目标。当然,实际工作中还需全体教师的配合,让我们共同努力,使xx学校的教育教学质量更上一个新的台阶!
小学秋季教务处工作计划3
一、指导思想
以学校工作为依据。遵循求实、求新、求深、求效的工作思路,以科学发展、和谐发展、高效发展为主旋律,以提高教育教学质量为核心,进一步规范教务管理和教学工作,促进教科研工作的改革与创新。加强教师专业素质培养,提升教师教育教学、教育科研水平。切实体现以学生发展为本的教育理念,全面提高学生的素质。保证学校教育教学工作稳步有序创造性地开展,为我校内涵发展提供保障。
二、工作目标
1、以“和谐发展”为立足点,以制度为保障,继续科学规范教学常规管理,在确保我校教学工作正常有序开展的前提下,力争在教学管理上创品牌、显特色。
2、进一步加强教科研流程管理力度,拓宽教学管理的空间,提高管理效能,确保教科研工作能再上一个新台阶。以校本教研为载体,落实校本教研,促进全体教师的共同成长。
3、以师生为本,塑造教师集体优良教风,培养学生群体优良学风。
4、继续推行“自我反思、同伴互助、专业引领”的校本培训体系,建立以“理论学习、集体备课、专题教研、反思交流”等活动为基本形式的校本教研制度,加强教研组、备课组建设,提升教师教育教学研究水平。
5、加强对“名师工程”的管理,尽可能的多培养名师、名生。
三、工作措施
(一)、加强理论学习,提高教师专业素养。
1、加强学习,促进教育观念进一步更新。加强教师自学和集中学习的力度,教师要通过学习,充分认识基础教育改革的重要性和艰巨性;通过学习,更新观念,将先进的教育教学理念转化为科学可行的教育教学行为。
2、搞好培训,促进教师的进一步成长。培训工作力求注重对象的层次性,内容的针对性,方法的灵活性、手段的多样性、效果的实在性。强化信息技术对教师专业发展的引领作用,进一步浓郁学校的学习氛围,建构学习型校园。
(二)、创新教学管理,实施“和谐教学”。
“和谐”是社会发展到一定阶段的必然追求,教学工作发展到一定阶段,也必然伴随着一些矛盾、问题的出现,我们要立足办人民满意的.学校,做家长放心的老师,做学生喜欢的老师,协调解决当前教学工作中的困惑、矛盾、问题,站在科学发展、持续发展、和谐发展的高度,提升教学内涵品质。
1、加强教学常规管理,规范教学秩序。课程改革对课程设置的适度调整充分体现了促进学生整体性发展的理念,教务处要求教师必须严格执行课程计划,依法按课表上好每一堂课,不随意调代课。同时加大对教师执行教学常规的检查,严格教师的备课、上课、辅导、作业布置与批改、教学质量检测和评价等各个教学环节的规范化管理。
2、一丝不苟,优化备课设计。大力提倡有研究性、思想性、独创性的备课,进一步提高备课的质量。
3、立足课堂,探索教学改革,提高课堂教学实效。课堂教学是素质教育的主阵地,也是落实新课标的主渠道。教务处提倡教师要立足课堂深入研究,要重视三维目标兼顾,要讲究效率意识,要强化创新意识;要努力实现课堂教学模式“多样化”、课堂教学方法“个性化”、课堂教学手段“现代化”、课堂教学行为“规范化”。
总之,教务工作千头万绪,教务处要在学习中求发展,在发展中求完善,在完善中求提高。
小学秋季教务处工作计划4
一、指导思想:
全面贯彻新课标的基本理念,进一步推进素质教育,做好《课程计划》的实施工作,以提高教学质量为目的,以“抓教风,促学风”为工作重点,以提高“课堂教学效益”为中心,深入开展多层次多形式的教学研究活动,加强常规管理,深化教学改革,务实进取,努力提高我校的教育教学质量。
二、主要目标:
1、积极开展新课程、新教材的研究与实践工作。认真做好新课程标准的贯彻和新教材的实践工作,扎扎实实搞好教师的培训,更新观念,用好新教材。
2、优化教学思想,强化质量意识。树立正确的教师观、学生观,增强危机意识、竞争意识、质量意识、岗位意识。
3、进一步提高教育教学质量,各门学科争取达到学校预定目标,在20xx年中考中,争取重点中学的上线率达到区平均水平。认真组织学生参加区级以上各类竞赛,争取榜上有名。
4、加大力度做好生源巩固工作,巩固率要达95%以上,以严谨的教学及良好的班务管理为吸引力,使学生留得住,学得好。用师爱去关心每一个学生,提倡一切为了学生,为了学生的一切,使得学生愿意留,安心留。
5、做好差生转化工作。各位教师针对所任班级学生建立差生档案,要有计划、有目的、有措施、有成效地做好差生转化工作。
三、教务处工作分工:
学校教导处主任:全面负责教导处工作,协助校长实施本学年度的教育、教学工作计划,对校长负责。
1、负责全校的课程、课时、作息时间的设置;全任课教师的工作安排;总课表的编排。
2、负责检查教师的教学计划的制定、落实;督促教师每学期写一份教学工作总结。
3、负责全校的体卫工作及较大型的活动的组织实施工作(如运动会、全校性的竞赛等)。
4、对外工作(中、小考;各项竞赛;转学、入学、各种相关数据的填报等对外工作)。
5、全校课本、参考资料、辅导资料等的征订工作。
6、期中、期未考试安排;质量分析。
7、各项竞赛奖金的发放制表。
8、突击性、突发性的工作。
初中部主任,协助学校教导主任搞好初中部的教务工作:
1、初中新招学生的编班。
2、属初中的带课安排。
3、负责初中各教研组的教研活动。
4、初中的常规教学检查。
5、初三月考的安排、质量分析。
6、突击性的工作。
小学部主任,协助学校教导主任搞好小学、幼教的教务工作:
1、小学新招学生的编班。
2、属小学、幼教的带课安排。
3、小学的常规教学检查。
4、突击性的工作。
5、负责小学、幼教的教研活动。教务员,协助学校教务主任搞好对外的业务联系工作及突击性的工作。
四、具体措施:
1、严格执行课程标准和课时计划,开齐开足各类课程,不随意增减课程和课时。重视音、体、美等活动课程。
2、各学科要认真组织学习新课标,按新教材和新课标的要求调整教学。认真钻研教材,严格把握“课标”的要求。做到以“标”为“本”,以“生”为“本”。针对学生实际情况,灵活运用教育教学方法,走出自己的“阳光大道”。
3、继续开展好“常规教学”活动,要求备课要“深”,上课要“精”,按“先学后教,当堂训练”的模式,培养学生自主学习的能力;作业批改要“细”,及时做好批改记录;辅导要“勤”,考核要“严”,活动要“活”。常规教学检查采取不定时抽查,教师工作手册要求教师及时填写,备课本上的教学进度要按实际授课情况填写。
4、认真做好“培优补差”工作,积极开展分层教学的探讨。为了更好地贯彻因材施教的原则,大面积提高我校的教育教学质量。本学期,我们将认真组织“培优补差”工作,制定计划,确定对象,责任到人,定期检查,力争各项工作落实到位;提倡分层教学,精心设计教案,努力创设情境,优化课堂教学,使每个学生都能积极参与。
5、要求每位教师在教育教学过程中做到“两个面向”,一是,面向每一个学生,每位教师要“把每一个学生都教育好”作为办学目标,在教学过程中要着眼于全体学生,其次再瞄准高层次,使优等学生在能力上得到发展。二是,面向学生发展的每一个方面,开足开齐国家教委颁发的课程,让学生德、智、体、美、劳等方面全面发展,小学部继续开展兴趣小组活动。
6、进一步完善教研组、备课组考核制度。要求各组在制定计划时要切合实际,充分考虑其可行性;在执行计划时要做到内容落实,人员落实,时间落实,计载详实。同时,要求各组强化群体意识,坚持集体备课,加强随堂听课,认真进行评课。
7、综合组(含体育)要提高“课间操”质量,本学期,我们将协助并督促体育组做好各项工作,积极开展篮球活动,争取合篮球成为我校的传统项目。与此同时,将要求班主任做好学生的卫生保健工作以及春季传染病的预防工作,按要求建好健康卡及各项资料。
8、加强学籍管理,做好教学资料的收集归档工作。继续搞好学籍管理工作,确保资料详实,数据准确;认真做好阶段性检测,期中期末考试以及各级各类竞赛活动的组织工作;加强档案管理。
小学秋季教务处工作计划5
一、指导思想
学校将以坚持科学的教育理论为指导,认真实施基础教育课程改革,全面推进素质教育。从学校的现状出发,扎实有效地开展各项教育教学工作,努力提升我校的教育教学质量。为了使各项工作落到实处,特制定本学期工作计划。
二、主要目标任务
1、强化教学常规管理。加强平时教学六认真的抽查力度,每月第四周进行全面检查,各教研组长和教导处负责人必须到场,存在问题及时指出,以此推动我校教学常规工作稳固、扎实地开展。
2、注重学生学习常规的养成教育,促使学生养成良好的学习习惯,为他们的终身教育打下厚实的基础。
3、加强师资队伍培训力度。扎实开展师徒结对活动,缩短新教师上岗适应期。
4、加大学校清洁卫生的管理力度。学校的清洁卫生落实到个人,由各班班主任全权负责。要求学生养成自觉爱护清洁卫生的习惯,做到地面清洁卫生随时是干净的。
5、严格图书和实验室的管理。要求图书管理员整理和保管好图书,保证学生每周能借阅到图书并作好登记。实验室管理员要管理好学校的实验器材,做到实验有报告、有记录。
6、通过感恩教育黑板报、感恩教育书信活动等形式师生进行感恩教育。
7、加大对四年级的过关考核力度。今年的四年级考核因地震原因不作考核,学校将出台新的教学质量考核办法。
三、主要工作措施
(一)加强青年教师培养力度,提高师资教学业务能力
本学期,教导处将为青年教师分别安排学科指导老师,要求师傅在备课、上课、作业批改及课外辅导等方面给予悉心指导,以期缩短青年教师的上岗适应期,并配合学校教科室安排组织好新教师的见面课、过关课。
(二)加大教学过程管理力度,提高课改实施水平
1、教学过程管理包括备课、上课、作业、辅导、考核等教学基本环节的常规管理工作。
备课不仅要分析学生的原有知识基础学习能力,更要吃透教材,使备课真正做到备齐两头。提倡课前备、课后思,有话则长,无话则短,为自己的教学研究工作积累素材。
上课倡导多样化的教学模式,优化课堂教学过程,有效利用现代教育技术,努力提高课堂教学的效率。
作业需立足于减轻学生的课业负担,避免重复劳动,各学科教学要善于从自己的学科特点出发,引导学生完成一些感兴趣的探究性、实践性作业。
学习辅导体现因材施教的原则,对学习有困难的学生予以更多的关心和帮助。不得对学有困难的学生进行人身攻击和讽刺挖苦。
2、落实全面发展,抓好综合学科教学。
综合学科具体包括科学、艺术、体育、信息技术、综合实践活动等学科。除了在课堂上完成学科课程所规定的教学任务外,还要在各个学科的特色建设上用心思,花精力。
3、加大毕业班管理力度。要求毕业班教师认真分析班情、分析学生、分析自我教学,写出合理的班级和教学工作计划。对学生进行合理的分层教学和辅导,提高教学的实效性。尤其是学困生,更要认真分析他们的情况,制定十分详细的辅导计划,力争使他们能有较大提高。树立“质量第一”的意识,强化整体合作意识,坚决杜绝单打独斗的现象。毕业班应在分管领导和年级组长的领导下开展工作,经常性地与他们沟通。年级组长要坚持每天到毕业班调查了解情况,有问题和困难及时向教导处和学校反映。
(三)健全教学管理运行机制,确保学校教学工作稳妥有效展开展
1、进一步完善上课制度。
严格执行课程计划,坚持按课表上课,保质保量上好每节课,杜绝私自调课、旷课、迟到、早退、中途离堂等现象,教导处加强随堂检查。同时,严格坐班制度,中心校教师周一到周五从第一节到第六节必须按时到岗,无课教师要在办公室集中办公。
2、进一步抓好课堂常规。
课前,每一位教师要认真做好课前准备,于预备铃响后马上进入教室。课上,教师必须使用普通话,严禁使用通讯工具,教师要注重培养学生的听课习惯。课后,任课教师有责任组织好学生的课间活动,避免课间互相追逐、打闹现象。
(四)加强校园安全和综合治理工作。
今年学校将进一步建立健全确保师生安全的各项规章制度、应急预案和责任追究制度,打造平安校园。
具体安排:
九月份:
1、制订教导处工作计划。
2、检查教师备课笔记。全面进行随堂听课。
3、各学科组制定教学进度和教学计划。
4、组织参加各科新教材培训学习。
5、核实各班学籍,做好一年级新生学籍录入工作。
6、制定培优补差计划,落实相关措施。
7、部分年级学科教学质量检测。
十月份:
1、检查学生作业完成情况及教师批改情况。
2、一年级汉语拼音验收。
3、部分年级学科教学质量检测。
4、指导少先队组织开展“感恩教育”诗歌比赛。
5、教学六认真检查。
十一月份:
1、3-6年级钢笔字比赛。
2、1-6年级期中质检,召开家长会。
3、组织开展“冬季学生运动会”。
4、教学六认真检查。
十二月份:
1、一、二年级铅笔字比赛。
2、各班学生优秀作业展评。
3、三——六年级英语单词过关。
4、教学六认真检查。
5、感恩教育汇报演出。
一月份:
1、了解各学科教学进度。
2、组织1—6年级年终总结、期末复习。
3、组织1—6年级期末质量检测。
4、做好各类教学资料的上交、归档工作。
5、完成教学工作小结。
6、部分年级学科教学质量检测。
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